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内部审计论文好写吗

2017-10-30 16:02:39  字体:   打印 收藏 

摘 要:影响内部审计质量的因素 摘要:随着社会经济的不断发展,现代企业的制度逐渐趋于完善,社会各界对企业内部审计的关注度越来越高。确保审计工作的质量是提升企业管理水平的重要途径,当前影响审计工作质量的因素众多,这些因素严重地制约了审计工作的发展。想

关键词:内部审计论文好写吗


  影响内部审计质量的因素

  摘要:随着社会经济的不断发展,现代企业的制度逐渐趋于完善,社会各界对企业内部审计的关注度越来越高。确保审计工作的质量是提升企业管理水平的重要途径,当前影响审计工作质量的因素众多,这些因素严重地制约了审计工作的发展。想要顺利开展审计工作,就要依照相关法规,结合企业的实际情况,确保审计工作质量。本文首先分析了内部审计的含义和作用,随后针对影响内部审计质量的因素,提出了有针对性的对策,旨在从源头上控制好内部审计质量。

  关键词:内部审计;质量;影响因素;有效对策

  一、内部审计的含义及其重要性

  1.内部审计的含义

  内部审计是指对组织中的各类业务和内部控制执行情况所进行的监督、评价,以确定是否遵循公认的方针和程序,是否符合规定和标准,是否对资源进行了有效的利用,是否不断地促进组织目标得以实现。

  2.内部审计的重要作用

  内部审计是组织内部的一种检查、监督和评价活动,它既能对内部牵制制度的充分性和有效性进行检查、监督和评价,又能对企业自身经营业绩、经营合规性进行检查、监督和评价,因此企业要给予审计部门足够的权力,确保审计部门的权力有别于其他部门。审计部门需要培养专业的审计人员,对企业内部的各个职能机构、分公司等经营活动做独立的鉴定、评估和分析,根据最终结果为企业提供发展的方向,进而做出最有利于企业的决策,促使企业健康发展。

  二、影响内部审计质量的重要因素

  1.企业管理者对内部审计质量的影响

  与国家审计、社会审计相比较而言,企业内部的审计部门是隶属于企业机构之中的,它的性质较为特殊,对于企业来说具有极强的影响力。企业领导人的重视程度决定了内部审计的工作效果,如果企业的领导者很重视内部审计工作,就会给予内部审计工作极大的支持,从而调动内部审计人员的工作积极性,审计工作将能顺利开展。如果情况相反,审计工作将很难顺利开展,企业的发展也将受到影响。因此,企业的领导者要认识到内部审计工作的重要性,给予审计部门足够的权力和发展空间,这样企业才能获得长足的发展。

  2.人员配备不合理对内部审计质量的影响

  内部审计部门是一个独立又特殊的部门,因此人员配置就显得尤为重要,要想更好地开展审计工作,必须在审计部门配置专业的审计人员。目前,我国多数的审计人员都是转岗、转行而来的,没有足够的审计经验和能力,知识结构狭窄,审计工作很难顺利展开。同时,很多的审计人员年龄较大,对于高强度的审计工作难以胜任,审计工作的质量无法保证,企业也就无法获取高质量的管理信息,阻碍了企业的健康发展。

  3.管理不到位对内部审计质量的影响

  当前,各地的审计质量标准很难达到统一,审计的质量也就很难得到保障。与此同时,在开展审计项目时,审计计划不够科学、审计目的不明确、审计流程不规范,这些都将导致审计风险的存在,审计质量也得不到保障。

  三、提高内部审计质量的有效性对策

  企业领导人应该给予内部审计工作足够的重视,确保审计工作顺利开展,获得客观、公正的审计结果。因此,我们可以从以下几点对策入手,提高内部审计工作的质量,促进企业健康发展。

  1.合理设置审计部门

  不同的企业对于内部审计部门的要求是不相同的,从根本上来讲,审计部门最基本的要求是确保其独立性。对于企业来讲,要将审计部门与其他部门分开对待,设立独立的内部审计部门,有别于财务部门、业务部门等。对审计人员来讲,也要进行审计分工,明确审计职责。想要更好地完成审计工作,企业领导人应该给予内部审计工作足够的重视。对于规模较大的企业,应当按照《内部控制基本规范》的规定对审计部门实行审计委员会制度,因此,在董事会之下设立审计委员会,独立于企业管理层,直接对审计委员会报告工作。而对于规模较小的企业,内部审计工作可以委托给一些有资质的中介机构,同时还要在企业内部设立审计主管,确保审计工作的顺利开展。

  2.转变审计理念,实现战略转型

  内部审计的目标是为了满足企业发展的需求。在企业内部建立审计部门,不仅可以帮助企业更快的实现自身价值,同时也能充分挖掘企业的潜在能力,使企业长足发展。当前,市场竞争日益激烈,企业必须进行战略转型,并将内部审计部门从监督主导型转变为服务主导型。

  3.提高审计队伍的综合素质

  审计人员的综合素质参差不齐,有的甚至没有学过专业的审计知识,一旦出现任何情况,企业只能临时从其他部门抽调人员,这种变动很容易影响到审计工作的整体质量。因此,企业要加强人力、物力以及财力的投入,定期组织培训,提升内部审计人员的综合素质,也可以定期带领审计人员去其他企业进行参观学习和交流,只有这样才能在根本上提高审计人员的综合素质,确保审计工作顺利进行,以获取高质量的审计结果。

  4.综合利用信息技术,提高审计工作效率

  随着信息时代的到来,人们的日常生活和工作都离不开网络,同时网络也给人们带来了极大的便利。因此,企业要跟随时代发展的步伐,实现审计工作的全面信息化。利用管理系统来控制企业的各项工作,可以节约大量的人力、物力、财力,也可以减少人为失误,使用信息技术还能使审计监督职能很快的融入管理系统中来,审计部门可以在任何时间、任何地点,获取企业内部的各项数据,可以在很大程度上提高审计工作的总体质量,对企业在发展中可能存在的一些风险,也能够及时地避免,将风险发生的概率降至最低。

  四、结束语

  审计部门具有独立性和权威性两大特性,对于企业来说,审计工作的顺利开展不仅要依托企业管理者的大力支持,同时也要依赖高水平、高素质、高文化的审计人员。在日益激烈的市场竞争中,想要获得长久稳定的发展,企业就需要不断升级和改造审计团队的整体素质,面对各类影响因素,审计人员都可以积极的应对和解决,这样才能在市场竞争中立于不败之地,同时满足企业发展的需求,最终促进企业健康发展。

  参考文献

  1.许晓颖.加强企业内部审计质量管理的途径.会计之友,2011(02).

  2.甄蓉,胡劲松.企业内部审计质量控制问题与对策研究.科技资讯,2011(13).

  3.王丽芝.试论企业内部审计的质量控制.民营科技,2011(05).

  4.李晖琴.企业内部审计质量管理.现代经济信息,2011(19).

  5.郑伟,徐萌萌,戚广武.内部审计质量与控制活动有效性研究――基于内部审计与内部控制的耦合关系及沪市上市公司经验证据.审计研究,2014(06).

  作者:闫军刚 单位:太原工业学院经济与管理系

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